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绩效工资考核制度和考克方案有什么区别
发布时间:2013/1/13 阅读次数:471 字体大小: 【
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绩效工资考核制度和考克方案有什么区别
基本是一样的,其实就是绩效工资分两部分发,一部分是国家规定70%.另外30%是由单位自己按考核作为奖励发给员工,意思就是多劳多得不劳不得。
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